…und warum das bei der Auswahl eines Benefits immer relevanter wird.
Knapp 25% der Arbeitgeber nennen den Vorteil der Standortförderung als den Wichtigsten.
Mit Sicherheit ist auch Ihnen spätestens nach der Corona-Pandemie bei einem Stadtbummel schon einmal aufgefallen, dass es mehr und mehr Leerstand in der Innenstadt gibt. Auch die Vielfalt der Geschäfte hat seit einigen Jahren leider stark abgenommen. Nicht selten prägen große Ketten und Filialisten das Innenstadtbild.
Viele Innenstädte haben in den letzten Jahren auch aufgrund des Anstiegs der Nutzung von Onlineanbietern an Charme und Attraktivität verloren, weil Händler die Umsätze fehlen und „aussteigen“. Attraktive Innenstädte binden jedoch Bürger (=Arbeitnehmer) an den Ort, bestenfalls werden sogar neue Einwohner angelockt. Das wiederum hilft Ihnen als lokaler Arbeitgebern in der Auswahl von Talenten, ohne, dass diese weit anreisen müssen. Bleibt die Kaufkraft durch unsere Sachbezugskarte also vor Ort, profitieren schlussendlich Sie aber auch alle anderen davon.
Übrigens: Die meisten Arbeitgeber, die wie Sie Standortförderung als Top-Vorteil unserer Sachbezugskarte sehen und deshalb ein lokal begrenztes Netzwerk als Nutzungsgebiet festlegen, sind trotzdem von der Vielfalt und Anzahl der Akzeptanzpartner (meist mehrere Hundert) begeistert.
Das sind doch gute Gründe, jetzt ein Angebot für Ihre Mitarbeiter anzufordern.
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